Вересневий топ вакансій від служби зайнятості Тернопільщини

Місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості пропонують шукачам роботи більше 2,3 тисячі вакансій від роботодавців області. 

Де найбільше потрібні працівники?

Найвищий попит є у таких сферах:

• переробна промисловість;
• освіта;
• оптова та роздрібна торгівля; ремонт автотранспортних засобів і мотоциклів;
• сільське, лісове та рибне господарство;
• охорона здоров’я та надання соціальної допомоги.

ТОП-10 вакансій вересня

Водій автотранспортних засобів, кухар, вчитель, продавець, медсестра, підсобний робітник, бухгалтер, вантажник, слюсар, прибиральник службових і виробничих приміщень.

Професії-лідери за рівнем зарплат

• 50-60 тис. грн –бетонярі, електромеханіки з ліфтів, шліфувальники, водії автотранспортних засобів, менеджер (управитель), налагоджувальник машин і автоматичних ліній для виробництва виробів із пластмас, підсобний робітник, монтажник радіоелектронної апаратури та приладів, головний бухгалтер, водій навантажувача;
• 40-48,3 тис. грн – охоронники, службовці на складі (комірники), оператори лінії у виробництві харчової продукції (виробництво м’ясних продуктів), лікарі ветеринарної медицини, головні будівельники (домобудівного, сільського будівельного комбінату), малярі, штукатури, монтажники систем утеплення будівель, покрівельники рулонних покрівель та покрівель із штучних матеріалів, складальники виробів, машиністи екскаватора, головні художники-конструктори (дизайнери),   машиністи крана (кранівники), трактористи-машиністи сільськогосподарського (лісогосподарського) виробництва, машиніст ескалатора, слюсар з контрольно-вимірювальних приладів та автоматики (електромеханіка), економіст, завідувач складу, електрогазозварник, керуючий відділенням, комплектувальник, менеджер (управитель) в оптовій торгівлі;
• 32-37,7 тис. грн – майстри з діагностики та налагодження електронного устаткування автомобільних засобів, вантажники, слюсарі з ремонту колісних транспортних засобів,   прибиральники виробничих приміщень, водії тролейбуса,  юрист,  інкасатор, геодезист, електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування, монтажник систем вентиляції, кондиціювання повітря, пневмотранспорту й аспірації, друкар глибокого друкування, друкар флексографічного друкування, експедитор, кухар,  механік-налагоджувальник, фарбувальник приладів і деталей, слюсар-ремонтник, швачка, складальник верху взуття;
• 30-31,8 тис. грн –бухгалтери, слюсарі з експлуатації та ремонту газового устаткування, охоронці, складальники електричних машин та апаратів, формувальники залізобетонних виробів та конструкцій, лаборанти (біологічні дослідження), оператор автоматичних та напівавтоматичних ліній верстатів та установок, слюсар-ремонтник, електрозварник ручного зварювання, моторист (машиніст), інженер з організації експлуатації та ремонту, менеджер (управитель) в роздрібній торгівлі побутовими та непродовольчими товарами, майстер з ремонту приладів та апаратури, електрик дільниці, слюсар-електрик з ремонту електроустаткування, представник торгівельний, пекар, інженер з експлуатації споруд та устаткування газокомпресорної служби, рихтувальник кузовів, дорожній робітник, механік, укладальник-пакувальник, електрик дільниці, інженер з охорони праці, менеджер (управитель) із зовнішньоекономічної діяльності, шеф-кухар.

Загалом рівень заробітної плати залежить від кваліфікації працівника та характеру виконуваних обов’язків.

Де дізнатися більше?

З інформацією про вакансії можна ознайомитись на «Єдиному порталі вакансій», що розміщений на сайті Державної служби зайнятості та у мобільному застосунку Державної служби зайнятості, з якого також можна знайти не лише вакансії, а ще й отримати інформацію про послуги служби зайнятості, які вас зацікавили. Або ж звертайтеся у зручний для вас підрозділ Тернопільського обласного центру зайнятості, телефон «гарячої лінії» – (063) 576-57-56.

Служба зайнятості Тернопільщини щодня працює для того, щоб кожен мав шанс знайти своє місце на ринку праці – від першої роботи до мрії про власний бізнес.

                                                                   Заліщицький відділ Чортківської філії

                                                                  Тернопільського обласного центру зайнятості

Правові підстави проведення конкурсу: стаття 24 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», Порядок утворення наглядової ради закладу охорони здоров’я, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 21 листопада 2023 року № 1221, рішення сесії Заліщицької міської ради  від 05.08.2026 №7206 «Про утворення конкурсної комісії для обрання незалежних членів наглядової ради КНП «Заліщицька центральна міська лікарня» Заліщицької міської ради та затвердження її персонального складу».

Найменування, місцезнаходження закладу охорони здоров’я, на зайняття посад незалежних членів наглядової ради якого оголошено конкурс:

Комунальне некомерційне підприємство «Заліщицька центральна міська лікарня» Заліщицької міської ради

48600, Тернопільська обл., Чортківський район, м. Заліщики, вул. Степана Бандери, буд. 86

Дата початку та кінцевий строк подання документів, адреса електронної пошти, на яку приймаються документи для участі у конкурсі: 

документи для участі у конкурсі приймаються протягом 20 календарних днів з дня наступного за днем розміщення цього оголошення на офіційному веб-сайті Заліщицької міської ради з 16.09.2026 року по 05.10.2026 року (включно)  до 17:15 год на електронну адресу: zalrada@zalrada.gov.ua

Номер телефону та адреса електронної пошти для довідок:                              48601, м. Заліщики, вул. С. Бандери,15 Б, тел. (03554) 2-12-31, e-mail: zalrada@zalrada.gov.ua (тема: конкурс з обрання незалежних членів наглядової ради КНП «Заліщицька центральна міська лікарня» Заліщицької міської ради).

Вимоги щодо компетенції і досвіду роботи кандидата:

Кандидат у члени наглядової ради повинен відповідати таким вимогам:

1) вища освіта не нижче першого (бакалаврського) рівня;

2) досвід роботи не менш як п’ять років в одній або сукупно у кількох із таких сфер діяльності: забезпечення та захист прав у сфері охорони здоров’я, сприяння розвитку охорони здоров’я, надання медичних послуг, протидія корупції, економіка, банківська справа, фінанси, управління та правознавство;

3) вільне володіння державною мовою (за винятком кандидатів з іноземним громадянством, які можуть бути кандидатами у члени наглядової ради згідно з вимогами цього пункту).

      Кандидатом у члени наглядової ради не може бути особа, яка має судимість за вчинення кримінального правопорушення, якщо така судимість не погашена або не знята в установленому законом порядку, або на яку протягом останніх п’яти років накладалося адміністративне стягнення за вчинення правопорушення, пов’язаного з корупцією, а також особа, яка є громадянином Російської Федерації, Республіки Білорусь, або до якої застосовуються обмежувальні дії (санкції).

Перелік документів, що подаються кандидатом: 

для участі у конкурсі кандидати надсилають в електронній формі на адресу електронної пошти, зазначеної в оголошенні, заяву про участь у конкурсі згідно з додатком 1 разом з:

– згодою на обробку персональних даних;

– копією документа, що посвідчує особу кандидата;

– резюме за формою, визначеною у додатку 2 цього оголошення; 

– копією (копіями) документа (документів) про вищу освіту;

– мотиваційним листом, що містить обґрунтування заінтересованості кандидата у зайнятті посади незалежного члена наглядової ради;

– копією довідки про відсутність судимості;

– копією інформаційної довідки з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні aбo пов’язані з корупцією правопорушення;

– заявою про відсутність конфлікту інтересів за формою, визначеною у додатку 3 цього оголошення; 

– копією довідки про доходи (довідки з Державного реєстру фізичних осіб про суми виплачених доходів та утриманих податків) за останні чотири послідовні податкові квартали.

       Кандидат може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (зокрема, характеристики, рекомендації, наукові публікації).

Дата і місце проведення конкурсу:

Інформація про дату проведення конкурсу підлягає оприлюдненню на офіційному веб-сайті Заліщицької міської ради з повідомленням претендентів додатково. 

Місце проведення конкурсу: адмінбудинок Заліщицької міської ради за адресою: 48601, Тернопільська область, Чортківський район, м. Заліщики, вул. С. Бандери,15 Б, третій поверх, к. 41.

Міні-ярмарка вакансій Чортківської філії 

«СЕ Борднетце-Україна»

      Державна служба зайнятості використовує широкий спектр послуг для забезпечення адресного підходу до кожного роботодавця, виходячи з його потреб та можливостей. Ефективною формою співпраці з роботодавцями щодо пошуку претендентів на вакантні місця є проведення міні-ярмарок вакансій.

      Так, 11 вересня 2026 року в приміщенні Заліщицького відділу Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості було проведено міні-ярмарку вакансій на замовлення Чортківської філії «СЕ Борднетце-Україна» провідного виробника суцільних кабельних мереж та їх частин до автомобілів всесвітньо відомих марок.

      Старший педагог професійного навчання Наталія Худзік та фахівець з персоналу Василина Штика Чортківської філії «СЕ Борднетце-Україна» детально розповіли про професійні вимоги до претендентів, розмір заробітної плати, розпорядок робочого дня, безкоштовне транспортування до місця роботи, та гарячі обіди з частковою оплатою. Присутні дізналися також і про мотиваційні програми для персоналу, можливості професійного навчання, та особистісний розвиток. У відповідях на численні запитання про рівень заробітної плати, соціальні гарантії та графік роботи було надано вичерпну інформацію та професійні поради. Йшлося також і про перспективи кар’єрного росту.

      На сьогоднішній день є потреба в електромонтажниках-схемниках.

      Участь у міні-ярмарку вакансій взяли 9 зареєстрованих безробітних, які після міні-ярмарку вакансій заповнили анкети для участі у екскурсії на даному підприємстві з метою більш детального ознайомлення з запропонованими вакансіями та роботою Чортківської філії «СЕ Борднетце-Україна».

      Всі учасники мали можливість поспілкуватись з представниками компанії, та отримати відповіді на свої запитання. 

      Проведення таких міні-ярмарок вакансій дає змогу роботодавцям оперативніше вирішувати кадрові потреби.

                                                                       Заліщицький відділ Чортківської філії

                                                                       Тернопільського обласного центру зайнятості